Denizcilik İşletmelerinde Karar Verme ve Liderlik

Çağımızda, küreselleşmeyle birlikte oluşan rekabetin sonucunda, dünyada yaklaşık %90’dan fazla taşıma ve lojistik hizmeti, deniz ve okyanuslara sınırı olan ülkeler tarafından yapılmakta ve bu ister istemez diğer ülkelerin ticaret ve ekonomilerinde etkili olmaktadır. Bu durum, deniz ticareti kapsamında deniz ekonomisi kapsamında “mavi ekonomi” nezdinde deniz işletmeciliğine olan gerekliliği ve ilgiyi arttırmakta ve kayda değer hale getirmektedir. Bu durumda kendine özgü kuralları olan ve özel bir işletmecilik alanı olan denizcilik işletmeleri yönetiminde, gemi yönetiminin; karar verme eylemi ile liderlik davranışlarında proaktif olması, dikkat ve özen gösterilmesinin ne kadar önemli ve gerekli olduğuna dikkat çekilmeye çalışılmıştır. Bu bağlamda bu tür işletmelerin, hareket ve çalışma alanı olan denizde; gemi yönetimi ve gemi adamlarının ruh ve vücut sağlığı ile geminin teknik ve kapasitesinin durumu; çevresel faktörlerden kaynaklanan dalga, rüzgâr ve fırtınaların yarattığı dengesiz ortam ve koşullarının, karar verme ve liderliği karşılıklı olarak olumlu ve olumsuz etkileyebilmektedir. Diğer yandan kitapta, gemi yönetimleri ve yöneticilerine ve gemi adamlarına ışık tutması ve katkı sağlaması bakımından; tarihî süreçte gerçekleşen deniz ve gemi kazalarına yer verilmiştir. Bu deniz ve gemi kazaları; hatalı, dikkatsiz karar verme veya karar vermeme sonucundan, gemi adamlarının liderlik becerileri eksikliğinden veya gemi donanımındaki teknik yetersizliklerden kaynaklanmaktadır. Bu deniz ve gemi kazalarıyla ilişkili olarak denizcilikte güvenlik, tehdit ve kriz gibi durumların da altı çizilmiştir. Gemi adamlarının deniz gibi son derece zor bir ortamında hangi tür liderlik becerilerinden yararlanabilecekleri de kitapta verilen bir diğer konuyu oluşturmaktadır. Nihayet, denizcilik mesleği ve gemi adamlarının daha da geliştirilmesi yönünde; denizcilik işletmelerinde özellikle gemi yönetimlerinin eylemlere ve faaliyetlere ilişkin zamanında, dikkatli ve isabetli karar vermeleri ve etkin liderlik etmeleriyle mümkün olacağı vurgulanmaya çalışılmıştır.